充分发挥校工会主席作为党总支纪检委员和校务会成员的作用，不断强化工会、教代会参与民主管理和监督职能，学校重要决定或重大事项及时通过教代表征询意见，由教代会讨论和表决。校党政班子每年向教代表述职并接受民主测评。支持工会履职，开展安全、文明、节能办公室评选，教职工之家和妈咪小屋创建，疗休养和体检，以及各类文体活动。百分百参加市总工会三项互助保障。加强党建带团建、团建带队建，团委、少先队在“赤子公益”“赤子悦读”等活动以及“学习强国”平台学习等多项工作中，与党组织形成合力。做好退管工作，积极探索和实践“文化养老”创新模式。重视统战工作，支持本校民进、民盟两个民主党派发展党员，领导班子成员与党派教师结对，通过座谈会和个别访谈，征求意见建议，共谋学校发展。组织党团员持续开展“赤子导师”和“三必联”活动，为困难学生、党外和离退休教职工送去关怀。